Avoimet paikat
– Innostava matka, joka tarjoaa mahdollisuuden jatkuvaan kehittymiseen –
Service Manager Regnskap
Stilling: Service Manager
Sted: Drammen, Norge
Service Manager Regnskap
Stilling: Service Manager
Sted: Oslo, Norge
Service Manager Regnskap
Stilling: Service Manager
Sted: Tønsberg, Norge
Service Manager Lønn
Stilling: Service Manager
Sted: Tønsberg, Norge
Accountant
Position: Accountant
Location: Toruń, Polen
Service Manager BPO
Position: Service Manager
Location: Hannover, Deutschland
Accountants that speaks Norwegian
Position: Accountants that speaks Norwegian
Location: Vilnius, Lithuania
Accountants that speaks Swedish
Position: Accountants that speaks Swedish
Location: Vilnius, Lithuania
Accountants that speaks Danish
Position: Accountants that speaks Danish
Location: Vilnius, Lithuania
NORIAN TALOUSHALLINTO
Rakennamme tulevaisuuden yritystä!
NORIANilla on vahva yrityskulttuuri, jossa työntekijöillä on korkeat tavoitteet ja he ovat sitoutuneita. Tämä luo innostavan ympäristön, jossa työntekijät voivat kehittyä edelleen. Me uskomme, että kun vahva osaaminen ja toistemme tukeminen yhdistyvät, voimme saavuttaa parhaat tulokset!
Päämäärä
Tuemme työntekijöidemme halua jatkuvaan kehittymiseen ammattitaitoa arvostavassa työympäristössä
Henkilöstö
Menestyksemme perustuu työntekijöihimme: heidän ammattitaitoonsa, sitoutumiseensa, aloitteellisuuteensa sekä yhdessä tekemiseen ja asioiden loppuun saattamiseen.
Henkilöstö
Työntekijöiden sitoutumisen voima
- Työntekijämme ovat toimintamme perusta ja tärkein voimavaramme
- Henkilökohtainen sitoutuminen luo yrityksemme menestyksen ja kasvun
- Työntekijöillä on mahdollisuus testata omia ideoitaan ja heitä ohjaa NORIANin jatkuva kehitys ja edistyminen
- Me pidämme huolta toisistamme ja tuemme toisiamme
- Me uskomme työn iloon ja että meillä on hauskaa ja inspiroivaa olla töissä
NORIAN ACADEMY
Me uskomme, että vahvalla ammattiosaamisella ja työkulttuurilla on merkitystä
NORIAN Academyn tarkoituksena on varmistaa jäsennelty lähestymistapa uusien työntekijöiden perehdyttämiseen ja olemassa olevan henkilöstön osaamisen kehittämiseen vastataksemme tulevaisuuden tuomiin vaatimukseen. Tavoitteena on rakentaa vahvaa kulttuuria keskittyen prosessi- ja järjestelmäosaamiseen, laatuun, tiimityöhön, innovaatioon, proaktiivisuuteen ja ongelmanratkaisuun Asiakkaitamme varten.
Järjestämme NORIAN Academyssä tuhansia kursseja ja koulutuksia työntekijöillemme ja meillä on organisaatiossa käytössä useita sertifiointiohjelmia
HAKEMUS
Haluatko rakentaa tulevaisuutta?
- Haluatko olla rakentamassa tulevaisuutta?
- Ymmärrät hyvien suhteiden rakentamisen ja asiakaskeskeisen toimintatavan tärkeyden
- Olet enemmän “rakentaja” kuin “pomottaja”
- Sinua ajaa eteenpäin ajatus prosessien suoraviivaistamisesta ja näet fiksujen toimintatapojen tärkeyden Asiakkaiden tarpeiden ratkaisemiseksi
